Worskshop Mengenai Langkah-langkah Secara Sistematis Untuk Meningkatkan Employee Engagement Hingga Dapat Ber-impact Pada Cost Reduction Dan Kinerja
Course Fee (IDR)
Share Course
Inhouse
16
Kota Administrasi Jakarta Pusat
15
Riset Gallup menyatakan Employee Engagement di Indonesia hanya 8%. Saat ini sistem remunerasi dan benefit saja tidak lagi cukup untuk meng-engage karyawan. Pada workshop ini peserta akan mendapatkan pehamanan yang sama mengenai Employee Engagement, elemen-elemen pembentuk Employee Engagement dan bagaimana cara meningkatkannya. Dan mencoba menyusun serangkaian aktivitas yang mungkin dilakukan di tempat kerja
15 Participants
indonesian
Planning and Initiative, Team Leadership, Problem Solving, Teamwork and co-operation
Menjelaskan apa yang dimaksud dengan Employee Engagement
Menganalisa hal-hal yang menyebabkan engage ataupun disengage
Membuat rencana akitivitas untuk meningkatkan Employee Engagement
Menjelaskan peran leader dalam membangun Employee Engagement
Leader, Supervisor, Manager, Kepala, HR, HC, IR
-
Please login to view this
Industry Expertise :
Trainer Skills :
Please login to view this